家族企业传承案例及原理

总结
1:家族企业要传承什么?
[‘家族理念的凝聚’, ‘家族关系的延续’, ‘家族知识的转移’, ‘家族财富的管理’, ‘家族企业的交接’]
答案:[‘1’, ‘2’, ‘3’, ‘4’, ‘5’]

总结
2:家族企业传承中面临的困难有哪些?
[‘制度和朝代的变更’, ‘不提前规划,相信车到山前必有路’, ‘没有把规划作为一个系统工程,碎片化的处理’, ‘缺乏专业团队的帮助’]
答案:[‘1’, ‘2’, ‘3’, ‘4’]

总结
3:中国高净值家族面临的问题有哪些?
[‘企业和家族之间没有防火墙,资产权属关系复杂’, ‘代际差异与冲突’, ‘海外资产安排成为大势所趋’, ‘家事关系复杂’]
答案:[‘1’, ‘2’, ‘3’, ‘4’]

总结
4:家族企业在上市前设立信托具有哪些优势?
[‘预防家族企业中顶梁柱式人物突然离世的风险’, ‘有利于传承的安排’, ‘有利于税务规划’, ‘预防企业中重要股东婚变带来的影响’]
答案:[‘1’, ‘2’, ‘3’, ‘4’]

总结
5:受托人变更是否会影响信托的运转?
[‘更换受托人是正常的现象’, ‘更换受托人会对受益人有影响’, ‘信托架构设计好,正常运转后,不会因受托人的变更而受影响’, ‘更换受托人会影响信托的保密性’]
答案:[‘1’, ‘3’]

发表评论

邮箱地址不会被公开。